1 - Tela de Configuração de Anuidades (Menu Pública > Servidores > Anuidades)

Empresa: seleciona a empresa a ser configurada a anuidade;

Número da Anuidade: número utilizado de anos de direito da anuidade;

Abrangência de vínculos: indicar quais vínculos terão direito a anuidade;

Conceito de Pagamento: Progressão: que calcula anualmente, verificando as situações para ter direito naquele ano;

                                           Anuidade: que tem direito durante o período de anos informado nas anuidades;

Início Anuidade: início que começa o direito da anuidade/progressão; Caso não haja uma data inicial específica, preencher com 01/01/1901;

                            *Fixar data para Admitidos anteriores: se considera a data incluída como início para os admitidos anteriormente a data informada;

Percentual da Anuidade: percentual de direito a cada anuidade;

Teto para Anuidade (Percentual): indicar qual será o percentual de teto de cálculo da anuidade;

Respeitar Período COVID: respeitará o período do COVID indicado no cadastro da Empresa;

Tempo/Carência Estágio Probatório: indicar o período de carência de direito da anuidade;

Mês de Aquisição: campo utilizado para a progressão, para checar qual mês terá direito a progressão;

Matrícula pagamento: selecionar se todas matrículas terão direito ou não;

Considerar Dias em Cargo Comissionado: Se o tempo que ocupa Cargo comissionado entrará para a contagem ou não;

Averbação Tempo de Serviço: Matrículas Anteriores: Verifica as matrículas anteriores cadastradas no sistema.

                                                    Histórico Tempo de Serviço: Verifica o tempo de serviço cadastrado na tela de Tempo de Serviço (Impostos > Previdência > Histórico tempo serviço, na opção Conta para Anuidade.

Mínimo Dias Trabalhados: Dias trabalhados para ter direito para próxima anuidade/progressão;

Max. Dias Afastamento Perda Período: verificar o máximo de dias de afastamentos que pode ter antes de perder a anuidade/progressão.

Max. Dias Afastamento Prorrogação Período: verificar o máximo de dias de afastamentos que pode ter antes de prorrogar a anuidade/progressão.

Afastamentos: configuração dos afastamentos e seu tratamento para cada situação.


OBS 1: Após configuração, fazer a vinculação da regra especial 42 no evento que terá o cálculo da anuidade/progressão. No valor de cálculo indicar os anos. Abaixo evento como ficará configurado:


OBS 2: Após configurações, rodar um cálculo geral para alimentar a tela de Períodos de Anuidades.


2 - Tela de Períodos Anuidades (Menu Pública > Servidores > Anuidades)

Após configuração da rotina e efetuado primeiro cálculo geral é possível consultar os períodos criados para cada servidor, conforme preenchido na tela de configurações:

3 - Tela de Lista Períodos Anuidades (Menu Pública > Servidores > Anuidades)

Relatório onde listará os períodos em aberto para cada servidor: